Работа с любыми нематериальными активами (корпоративными и товарными брендами, корпоративной репутацией и культурой) всегда включает в себя две составляющие — исследования и разработки.

Главный смысл проведения Вами подобных работ — формализовать, а затем максимально точно отражать идентичность вашей компании во всех гранях ее деятельности.

Именно поэтому брендинговые исследования и брендинговые разработки есть зона ответственности не одного, а нескольких подразделений внутри компании — маркетинговой службы, HR и PR — служб.

В приведенной схеме отражены последовательные этапы работ, которые затрагивают как маркетинговую, так кадровую и репутационную сферы деятельности компании.

Мы готовы помочь Вам не только правильно провести брендинговые исследования, но и реализовать на их основе брендинговые разработки:

1) Стратегические разработки
— Создание платформы корпоративного бренда (смысловой и визуальной идентичности)
— Создание основ корпоративной идеологии
— Создание платформы товарного (потребительского) бренда
2) Тактические разработки
— Создание программ развития товарного (потребительского) бренда
— Создание программ развития «внутреннего» бренда
— Создание программ развития корпоративной репутации
3) Комплексные разработки
— Создание системы управления брендом
— Создание системы управления корпоративной репутацией